Celem szkolenia jest dostarczenie jego uczestnikom wiedzy z zakresu technik dotarcia do wewnętrznych uwarunkowań psychospołecznych członków zespołu, które leżą u podstaw ich pozytywnej motywacji i zaangażowania. Uczestnicy szkolenia dowiedzą się jak wzbudzać, rozwijać i pielęgnować pozytywna motywacje podległych pracowników w myśl zasad myślenia teleologicznego, współkreowania rzeczywistości , odpowiedzialności i udzielania informacji zwrotnej. Podczas szkolenia poruszone zostaną również kwestie związane z typami osobowości, poziomem kompetencji pracowników, a doborem odpowiedniego stylu kierowania umożliwiającym  wzbudzanie w pracownikach proaktywnosci a nie reaktywności. Podczas szkolenia zaprezentowane zostaną również modele motywacji i ich wpływ na postawy i zachowania pracownikow.